一、 岗位职责
1. 质量战略与体系建设
制定、实施并监督公司年度质量方针、目标和实施计划，并推动其有效达成。
领导建立、实施、维护和完善ISO9001等质量管理体系，确保其有效
运行和持续改进，并主导内审、管理评审及外部审核工作。
制定、修订和完善公司各项质量管理制度、流程和标准，并监督其贯彻执行。
2. 全过程质量监控
来料控制： 建立供应商质量管理机制，负责对外协、外购原材料、零部件的质量检验与控制，参与供应商的评审、认证及绩效管理。
过程控制： 负责对机加、钣金、焊接、喷涂、装配等关键制造过程进行严格的质量监控，实施过程审核与产品审核。
最终检验： 建立并完善产品出厂检验标准和程序，确保出厂产品100%符合质量要求。
3. 质量问题处理与改进
建立快速响应的质量异常处理机制，主导日常QE/QC问题的分析与解决。
组织对不合格品进行评审、处置及根本原因分析，并跟踪纠正与预防措施的有效性。
主导内、外部重大质量事故的调查、分析与处理，审批处置方案，并推动系统性改进。
4. 客户质量关系管理
负责客户质量投诉、退货的调查、分析与处理，制定并推动有效的纠正与预防措施。
建立客户质量反馈信息的闭环管理流程，将客户需求转化为内部质量改进项目。
5. 团队管理与能力建设
负责质量团队（包括IQC、IPQC、FQC/OQC、QE等）的日常管理、工作分配、绩效考核与能力发展。
确保所有质量记录（检验报告、测试数据等）的完整性、真实性与可追溯性。
策划并组织实施面向全公司的质量管理意识、工具和方法的培训活动。
6. 质量预防与持续改进
推动先进质量管理工具（如SPC、FMEA、APQP等）的应用，建立质量预警机制，从事后检验向事前预防转变。
通过数据分析，识别质量改进机会，主导质量改进项目，持续提升产品质量水平和过程能力。
二、 任职资格要求
1. 学历与专业
大专及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程、质量管理等相关专业。
2. 工作经验
至少13年以上制造业（健身器材、汽车配件、机械制造、体育器材）质量管理相关工作经验，其中8年以上质量管理团队领导经验。
具备丰富的钣金、焊接、喷涂表面处理等工艺过程的质量控制实战经验。
拥有主导建立、实施和维护ISO9001质量管理体系的成功经验，熟悉内外审流程。
3. 知识与技能
精通质量管理：熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D等质量工具和方法。
熟悉生产工艺：深刻理解生产工艺流程、技术标准和检测方法。
具备审核能力：能够独立组织过程审核与产品审核。