晋升路径多，晋升快
岗位职责：
1、全面负责酒店的日常管理工作；
2、建立、维护良好的公共关系（客户关系、邻里关系、社会关系），及时处理突发事件；
3、负责门店的保洁人员日常管理，新店上新筹备；
4、负责酒店内物资管理、易耗品的库存管理和财务成本管控；
5、负责人员考勤培训，以及日常的管理安排。
岗位要求：
大专以上学历，气质形象佳，26～35岁，沟通管理能较强，有相关酒店管理经验者优先。