（一）健康管理及护理：

1. 熟知并执行护理核心制度：医嘱管理制度、查对制度、值班交接班制度、药品管理制度、消毒隔离制度、职业防护制度等，

2. 正确执行转抄医嘱（打针、输液、放置胃管、膀胱冲洗、腹膜透析、换药等），并定期做好医嘱查对；
3. 负责长辈的药品管理(摆、发、收、领），与生活助理交接，确保无误；
4. 按健康计划完成对长辈各项基本健康指标的监测，有异常情况及时上报医生和部门负责人；
5. 巡视与观察各楼层长辈，及时发现和处理异常情况并追踪报告；
6. 负责药房管理及药品冰箱管理；
7. 交接班与护理记录的书写；
8. 协助医生、部门负责人做好长辈的老年综合评估。

（二）医务室管理：

1. 负责医务室（机构）药品、医用耗材的清点、入库、申领、登记及环境管理；
2. 填写各项交接记录、抢救车交接记录。

（三）安全管理：

1. 负责执行院内感染防控规范，预防交叉感染，定期培训生活助理，做好医务室的消毒工作，对医疗废弃物进行规范分类、防护、交接、转移、登记；
2. 对紧急呼叫信号做出及时回应；
3. 护理相关健康风险告知；
4. 上报事件并完成相关文书工作，参加质量分析会；
5. 协助正确地维护设备，医疗器械、急救物品及药品检查登记与保养。

二、任职要求：

1.大专及以上学历，临床护理专业，养老、医疗行业从事3年及以上工作经验，

2.护师及以上，执业证书注册在有效期内，

3.熟练掌握临床护理、药品管理等知识，熟悉老年常见病、急救以及临床护理，