1.岗位职责：

（1）集团战略规划制定与监督执行，研究国家级天津市有关产业规划、政策、重点项目，组织调研与分析，按期收集战略执行结果和数据，完成战略执行评估工作。

（2）年度经营计划及下属企业考核，汇总企业经营结果，对接相关部门，制定年度经营计划，完成对下属企业经营责任目标的分解、考核、评估和汇总工作。

（3）经营分析，拟订和编制企业经营管理的相关制度、流程和管理要求，组织经营结果的统计、汇总和分析，经营分析会的组织召开、执行督办及纠偏。

（4）投资与股权管理，协助完成投资方案的制定、投资项目的可行性研究、投资协议的拟定、股权投资项目的产权、工商等相关手续的办理和推进工作。

（5）资产管理，组织集团权限范围内的资产评估、运营、处置、报废等相关管理工作，协调处理资产纠纷或争议。

（6）组织下属企业相关人员协调、任务分工与考核。

（7）上级领导交办的其他工作。

2.任职资格：

（1）具有大学本科及以上文化程度，金融、财务管理、法律、工商管理等相关专业背景优先；2025年应届毕业生或离校两年内未就业高校毕业生。

（2）工作责任心强，态度积极向上，能高效进行跨部门或与外部合作方沟通，能够承受高强度工作，聚焦结果并主动寻找达成路径。对于特别优秀者，任职条件可适当放宽。

（3）具有正常履行职责的身体条件。