一、核心职责
1. 渠道开发：开拓医疗机构（公立/民营医院体检中心）、政府、企业端（员工福利）、社区网络（街道健康筛查等项目）等，建立合作模式；
2. 搭建个人代理体系（保险经纪人、健康管理师、陪诊师等）；
3. 分析区域竞争动态（如竞品、体检中心等产品套餐定价、医保政策），制定差异化推广方案；
4. 积极推广线下健康讲座、消化道早筛义诊等联动活动，提升品牌覆盖率；
二、任职要求
1. 本科及以上，医学类专业优先（优秀者可放宽至专科）；
2. 3年以上医疗服务、体检、医药等相关行业销售经验；
3. 具备医疗机构（消化内科、体检中心）、保险企业、工会福利采购资源者优先;
4. 具备医疗合规意识，严守患者隐私与商业机密;
5. 积极热情，具有良好的团队精神，吃苦耐劳。
三、薪酬福利
薪资：基础薪资+激励+销售提成+渠道开拓奖金
福利包：五险一金+ 年度体检+员工家属福利 | 节日福利+团建活动
晋升通道 销售经理 → 大区总监 → 销售副总裁（管理全国渠道）
四、职业发展支持
培训体系：
入职培训（消化道疾病知识+产品培训）；
资源支持：
开放集团医生集团资源，协助客户对接三甲医院专家