该项目为货物运输险，目标客户群体是全国各地物流公司（TO B端），该险种是目标客户群体的刚需产品，市场需求度高，是长期且持续增长的业务模式，新人入职前有系统的业务培训，传授业务知识和销售经验，确保入职后可快速拓展业务工作，工作中有持续培训和“师傅”带领新人熟悉业务流程和支持开展业务；公司提供外呼资源和资源渠道。
欢迎真诚的小伙伴加入，岗位的薪资结构及基本福利信息，详见以下内容，有意向者须推送个人简历，HR会根据简历信息评估是否合适，简历内容符合者会邀约面试详谈岗位信息，非诚勿扰！
薪酬福利：
1、薪资结构：基本工资+绩效奖金+考核奖金+业绩奖金+全勤奖金+业绩提成，五险一金齐全。
2、客户群体为B端客户，须与客户保持长期稳定的合作关系，业务可持续获得该客户的业绩提成；
3、由于业务的特殊性，入职开始，该岗位的月薪是持续上升的状态。
4、晋升空间大：专员——组长——主管——项目总监（一个季度一次晋升考核）
5、每月一次聚餐，半年一次团建，节假日发福利，定期举办高奖金的员工活动。
6、工作时间：9点-18点，双休，法定节假日正常休息。
工作内容：
1、利用电话和网络进行公司产品的销售及推广；
2、通过电话进行产品销售，完成各项销售指标；
3、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职要求：
1、有一年以上的电销工作经验，从事过物流行业销售工作或B端客户销售工作者优先考虑；
2、熟悉并会使用各网络推广平台，以及OFFICE办公软件的基本操作熟练；
3、口齿清晰，普通话流利且标准；
4、对销售工作有较高的热情；
5、具备较强的学习能力和良好的沟通能力；
6、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。