【岗位职责】
1、负责公司自有平台主播的培养、管理、运营；
2、合理规划主播在自有平台的工作，保持和主播的日常沟通并实时跟进直播状态，发现问题需及时沟通解决；
3、帮助主播进行直播内容策划、直播间场控等；
4、根据主播个人特点，为主播规划发展路径，进行主播包装，打造平台标杆；
5、有较强的责任心，积极主动，处事有条理，有良好的沟通和协调能力，较强的团队合作意识；
6、负责主播粉丝维护，维护粉丝与主播的关系，提高粉丝粘性；
7、对娱乐直播行业有一定的见解和浓厚的兴趣；
【任职要求】
1、男女不限，一年以上销售/运营相关工作经验，有主播运营或经纪人相关经验者加分，无经验者有潜力主播资源也可；
2、擅长沟通表达，性格开朗，责任感强，工作积极主动，具备学习意识主动性，有良好的团队协作意识；
3、有较好的学习理解能力，善于沟通，执行能力强；
4、对直播行业有一定兴趣；
5、年龄最高不超过30岁；
【工作时间】
14:00-17:00 19:00-23:30，月休6天（可调）
【薪资待遇】
薪资构成：基础薪资（3.5K-4K）+高提成（2-3%）+奖金+全勤奖200+免费住宿/房补300，综合薪资8K-10K，优秀者可达10K以上。
【公司福利】
1、优秀员工旅游
2、节日福利、生日福利、下午茶
3、不定期团队聚餐和奖励
4、带薪年假
5、年终奖金