工作内容：
1. 团队从0到1，组建百人销售战队，负责招募、培训、考核（我们提供招聘渠道与资金支持）；
2. 业绩生死线：制定月度/季度销售攻坚决策，对团队总业绩负全责
要求
1.三年以上销售经验，一年以上销售团队管理经验，
2.带过50人以上团队
3.有强烈的赚钱欲望
4.思路清晰，目标感强