课程顾问岗位职责:
(1)跟踪团队接听和呼出电话,通过各种市场活动预约客户上门咨询
(2)接待来访客户,对客户进行现场咨询
(3)引导客户签约,完成销售任务
(4)做好学员信息管理及数据统计分析
(5)协助学科老师做好写生学习管理工作
(6)对签约客户进行后续不定期跟踪,促成在读学员续费
(7)引导在读学员推荐新客户
(8)团队的促单、培训、日常管理工作
学管班主任岗位职责:
1、安排好学生每一次的上课时间,确保课程如期进行;
2、按照课程管理流程对学生在中心的学习进行管理;
3、与学生和家长及时有效沟通,与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系;
4、接受上级安排,参与市场部组织的校区活动;
5、负责中心学生的排课相关工作;
6、基于高水平的服务,促进客户续费、转介绍等;
7、完成上级交办的其他工作。
工资待遇:
1. 底薪+业绩提成+团队奖金 薪资水平:5000—12000,优秀员工年薪20W以上
2.签订劳动合同,五险一金
3.工作环境舒适,交通十分便利
4.舒适整洁的工作环境,轻松愉快的工作氛围
5. 公司针对各岗位设立了培训机制和员工发展计划
6、年度旅游、丰富多彩的社团生活、集团年度活动等