工作内容：
1、负责部门管理制度制订检查、监督、指导、考核工作；
2、负责制定本部门人员岗位职责,考评员工的工作业绩,并据实提出奖罚意见；
3、负责车辆的日常技术检查和维护计划的制定与监督实施，定期对车辆进行全面检查，及时发现并解决潜在的技术问题，减少车辆故障和事故的发生；
4、负责安排实施区域站点培训及业务支持
5、管理车辆档案，负责区域设备维修、保养任务分解、下达、跟踪及检查；
6、负责各片区日常设备和配件的调度物流管理工作；
7、负责制定设备配件的采购计划，日常管理等工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，40岁以下，工程机械、物联网或租赁行业经验者优先；
2、有良好的计划、组织和协调能力，能够合理安排车辆维护计划和资源；
3、具备较强的团队管理能力和领导能力，能够有效地组织和管理团队；
4、具备较强的沟通能力和问题解决能力，能够与公司内部各部门以及外部供应商、客户等进行有效的沟通和协调。