薪资：底薪（3000-5000）+绩效工资（1000-2000）+业绩提成
绩效考核只考核日常销售行为和学习培训，不考核业绩
工作内容：
1、主要负责公司战略规划行业客户的前期市场调研；运营商、行业信息化集成商、头部数字化加工企业的渠道合作开发；
2、业务开发方式：市场调研后电话沟通需求，预约拜访，通过拜访了解客户实际需求及预算，促成合作签约；
3、学习行业知识及公司产品和服务方案。
任职要求：
1、23-33岁，大专以上学历；
2、有TO B/G销售经验，有项目或定制化方案型销售经验优先；
3、具备良好的沟通表达能力和协调能力；
4、有自主学习意识，公司将对员工的学习培训进行考核并与绩效挂钩；
5、执行力强，公司将对日常销售行为进行考核；
6、负责陕西区域业务开发，需要适应出差。