职位描述
职位名称:销售代表
薪资:无责底薪(4000-6000)+绩效工资(1000-3000)+业绩提成
绩效考核只考核日常销售行为和学习培训,不考核业绩
销售业绩突出,年薪可达15-20万
岗位核心价值
1、聚焦高价值客户:主导运营商、政府单位、头部企业数字化升级项目,签约百万级订单,积累优质行业资源;
2、赋能式销售:公司提供行业产品技术背书,无需“求人式销售”,通过专业方案解决客户痛点;
3、快速成长通道:每年2次晋升机会,业绩达标可晋升为区域负责人/合伙人,享受团队分红。
任职要求:
1、23-33岁,大专以上学历;
2、有TO B/G销售经验,有项目或定制化方案型销售经验优先;
3、具备良好的沟通表达能力和协调能力;
4、有自主学习意识,公司将对员工的学习培训进行考核并与绩效挂钩;
5、执行力强,公司将对日常销售行为进行考核;
6、负责陕西区域业务开发,需要适应出差。
福利待遇:
1、双休,社保;
2、员工生日会,季度团建活动(不占用休息日),年度体检;
3、优秀员工国内外旅游;
4、年终奖、骨干员工持股分红。
工作时间和地址:
时间:9:00-12:00,13:30-18:00,双休
公司地址:西安市高新区摩尔中心A座15层
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕