薪资待遇:
5k底薪 + 高额业绩提成（综合薪资上不封顶），月均目标达成可突破10k+
可接受寒暑假工实习生！！！
可开具实习证明！！！
岗位职责:
1.用户增长策略
负责微信、抖音、小红书等平台矩阵运营，制定月度引流计划，确保微信月增粉500+，通过内容裂变、活动策划、KOL合作等方式实现精准引流。
2.搭建用户标签体系，基于画像设计分层运营策略（如社群、私域活动），提升用户活跃度及转化率。
3.内容与活动策划
独立完成热点追踪、爆款内容创作（图文/短视频/直播脚本），结合行业特性打造高传播性内容。
策划线上拉新活动（如抽奖、话题互动），协调线下资源联动，提升品牌曝光与粉丝粘性。
4.数据分析与优化
5.监控粉丝增长、互动率、转化率等核心指标，通过工具（如蝉妈妈、新榜）分析数据，迭代运营策略。
任职要求:
经验技能
1.1-3年或以上新媒体运营经验，有微信生态成功增粉案例（需提供数据证明）。
2.精通内容创作（文案/剪辑/基础拍摄）、活动策划及数据分析，熟悉各平台算法规则（如抖音SEO、公众号推荐机制）。
3.能将用户增长目标拆解为可执行方案，抗压能力强。
4.网感敏锐，擅长借势热点，快速产出爆款内容。
福利体系:
底薪5k + 阶梯式提成（引流超额部分提成翻倍），月均收入可达行业TOP 30%。
下午茶 + 月度团队聚餐