【学习与考核‌：储备干部需要通过公司制定的学习计划，在一定培养周期内通过考核，根据个人能力定岗，担任各部门骨干或管理人员，独立开展各项工作‌】

1、面试后匹配部门与岗位，以下部门核心部门可以进行实习：
①星探经纪部：性格活泼开朗，沟通表达能力强，则专业无要求；
②直播运营部：性格活泼开朗，沟通表达能力强，对高收入有欲望，则专业无要求；
③语音厅运营部：熟悉语音厅业务，对该项目有浓厚的兴趣，则专业无要求；
④摄像师部：数字媒体、影视、导演、摄像、剪辑等相关专业；
⑤视觉部：视觉设计等相关专业；
2、以上职位入职后有统一的培训，下部门后有成手老师带。

工作时间
根据岗位而定

薪资待遇
实习期薪资面议（不提供食宿）

晋升空间
试用期员工-转正员工-组长-主管-部门经理

欢迎25/26应届同学投递简历！