一、岗位职责

1- 根据初高中教育特点（如中考政策、教材版本），制定针对性托管计划。

- 协调教师资源，熟悉**中考题型**及重点高中录取规则，设计课后辅导方案。

- 管理校区日常运营（如教室卫生、设备维护），符合教育培训机构合规要求。 2. 家校沟通与服务

- 定期组织**家长座谈会**，解读中考政策、升学动态，缓解家长焦虑。

- 处理家长特殊需求（如走读生晚自习接送、周末加课安排）。

3. 教学质量与成绩提升

- 熟悉重点中学教学进度，设计同步练习与模拟测试。

- 跟踪学生成绩在统考、校考中的提升情况，定期出具分析报告。

4. 政策合规与创新

- 确保托管班符合“双减”政策要求，避免超纲教学或违规补课。

- 结合需求，开发特色课程。

二、任职要求

1. 基本条件

- 年龄25-40岁，适应晚班和周六日工作（最晚至21:00）。

- 大专及以上学历，教育学、心理学、管理学相关专业，需提供无犯罪记录证明。

2. 经验要求

- 3年以上教育机构管理经验，熟悉初高中学科辅导及托管业务流程。

- 有重点学校任教背景或班主任经验者优先。

3. 核心能力

- 资源整合：熟悉教培市场，能协调本地教师、教材供应商等资源。

- 政策敏感度：了解教育新政（如中考改革、职普分流）。

- 抗压能力：适应家长对升学率的高期待，妥善处理投诉与纠纷。

4. 职业素养

- 熟练使用钉钉/微信家校群等工具，高效管理家长沟通。

- 具备基础急救知识（如心肺复苏），持有红十字救护证者优先。