• 主持本部门全面管理工作，组织并监督部门员工全面完成本部门职责范围各项工作任务；

• 负责组织建立公司的质量管理体系，贯彻和执行公司质量管理体系要求，不断改善，并确保其持续有效运行；

• 贯彻落实企业质量方针、质量目标，监督质量目标执行情况并进行评价与考核；

• 负责监督新产品、现场管理、客户管理、供应商管理、实验室工作；

• 编制质量报告、汇总质量信息，制定质量部的年度、季度和月度计划；

• 负责组织做好公司内、外部质量审核，并负责组织纠正和预防措施的实施、验证工作；

• 组织进行持续改进，并进行结果验证；

• 负责监督新项目开发进度及产品状态，必要时进行质量问题的解决支持；

• 负责监督生产过程的质量控制，质量问题处理，组织\落实、跟踪纠正，预防措施，如负责组织召开质量例会，分析问题，制定质量缺陷优先减少计划并验证整改效果；

• 负责监督客户抱怨的处理进度，销货退回的分析、检查与改善措施的监督；

• 负责监督对不合格品的控制，对不合格品实行质量否决权，负责检验和试验状态控制；

• 负责指导、参与重大质量风险和事故的处理；

• 负责组织召开专题会议，协调各部门配合，开展重大质量改善和成本减低项目；

• 负责监督供应链的质量控制，指导对供应商供货质量进行控制管理；

• 负责质量人员申请配置、岗位职能制定、评价岗位技能；

• 负责培训、考核本部门员工岗位能力，保证岗位员工能力适宜性；

• 负责监督、检查、引导部门员工工作计划制定及工作计划实施；