岗位职责:
1. 负责分校的整体管理和运营监督，确保业务目标和校区效能的达成。
2. 领导团队，提升团队的专业能力和服务水平，优化工作流程。
3. 监督和保障教学质量，确保符合公司和行业标准。
4. 组织和执行市场推广活动，增强学校品牌知名度和市场竞争力。
任职要求：
1. 具备强烈的责任心和领导力，能够有效管理团队。
2. 对教育行业有深刻的理解和热情，熟悉教育市场的运作方式。
3. 具有良好的沟通能力和问题解决能力，能在变化的环境中保持高效的工作状态。
4. 有较强的团队建设和业务拓展能力，能够带领团队达成业绩目标。
5.学历专科以上，具备同岗位工作经验至少3年，其中k12校区管理经验2年及以上，熟悉考情，可迅速上岗，一经录用待遇优厚。