岗位职责

1、运营管理：负责培训机构的日常运营管理（含招生、教学、财务、行政）全流程工作。

2、质量控制：监督教学质量，制定并实施教学质量评估体系，确保教学质量达到预期目标。

3、市场推广： 制定并实施市场推广计划，拓展招生渠道，开发潜在客户，完成招生目标。

4、财务控制：负责培训机构的财务预算和成本控制，优化资源配置。

5、沟通协调与问题解决：与家长、学生、员工及合作伙伴保持良好的沟通，处理突发事件，维护机构正常运营秩序。

6、关系维护：维护与合作伙伴的良好关系，寻求合作机会。

任职资格

1、本科及以上学历，理工类专业，计算机、人工智能等相关专业优先，具备编程类经历者优先。

2、至少5年以上教育培训行业管理经验，具备全面的运营体系知识，具有跨部门工作经验者优先。

3、熟悉培训学校的运营模式，了解青少年教育或职业培训市场，具备人工智能（AI）培训行业经验者优先。

4、具备培训机构经验，有带领20人以上团队的经验，能够有效协调教学、市场、运营等部门，具备较强的团队领导力。

5、具备较强的计划、组织、协调和控制能力，熟悉培训学校的日常运营，包括招生、教学、财务、行政等环节。

6、具备较强的市场分析能力和商业敏感度，了解市场需求，能够制定有效的市场推广和招生策略。

7、具备基本的财务知识，能够控制成本、优化资源配置。

8、优秀的沟通能力，能够与家长、学生、员工及合作伙伴建立良好关系。

9、具备较强的应变能力，能够快速解决运营中的突发问题。

10、编程、人工智能等科技类培训学校或具备相关技术背景者优先。