岗位职责:
1、负责根据项目营销节点编制各阶段渠道工作计划，上报领导执行；
2、负责开展调研，依据市场反馈阶段性调整渠道工作内容；
3、根据营销部绩效考核制度，负责部门人员的绩效考核及考核评定，及时向上级反馈考核结果，对员工的奖励、处罚、升职、劝退等作出建议；
4、负责与营销部各模块沟通、协调工作，建立渠道部对接协作的工作标准；
5、负责建立项目企业渠道资源库、拓客外聘团队资源库；
6、上级交办的其它工作任务。
任职要求:
1、统招专科及以上学历，专业不限；
2、有同岗位工作经验2年以上；
3、具有较好的沟通谈判能力，能够较好的完成部门管理工作；
4、对于房地产市场较为了解。
职位福利：五险一金、公佣提成