岗位职责
1、负责建立健全医院医疗质量管理制度并督促执行，确保医疗诊疗行为合规，防范医疗纠纷事件发生。
2、负责统筹医务人员的医疗相关培训和技术考核，协助医院做好医务人员的继续教育、晋升、奖励等工作。
3、其他领导交办工作。



任职要求：
1、 临床医学等相关专业，本科及以上学历，中级及以上职称。
2、 具备3年以上医务相关工作经验，具有知名品牌医疗集团或三级医院医务管理经验者优先。
3、 具备良好的职业道德和出色的沟通能力。