硬性要求：有2-3年国内外物流/仓储行业经验，无相关经验勿投。
【岗位职责】
1、合同全流程管理： 负责起草、审查、修订公司日常经营类合同、协议等各类法律文件，就合同订立、变更、履行等环节提供专业法律意见；对合同签署及执行情况进行检查与监督，规范合同履约行为，防控法律风险。
2、法律咨询与争议解决： 接受公司各业务及职能部门的日常法律咨询，并及时提供解决方案；协助处理商业争议与纠纷，包括但不限于代理劳动争议、仲裁与诉讼案件，维护公司合法权益。
3、合规培训与宣导： 组织并实施面向公司员工的法律知识培训、新出台法律法规及政策的解读与宣导工作，提升业务部门的合规意识。
4、专项法律事务处理： 独立或配合处理劳动仲裁、人事纠纷及其他相关法律事务。
5、综合法务支持： 高效完成部门交办的其他综合性法律事务。
【任职要求】
1、统招本科以上学历，法学相关专业，通过司法考试优先；
2、五年以上律所或大中型企业法务经验，必须有2-3年国内外物流仓储行业经验者；
3、具备扎实的法律知识，熟悉民商事法律、公司法、劳动合同法、等相关法律法规。