一，工作职责：
1.负责中国联通相关业务的办理，包括开发及客户后续维护工作。
2.负责团队日常管理与人员培训，提升整体业务能力。

二，福利待遇
1.公司为员工免费提供住宿，配备洗衣机、热水器等生活设施，拎包入住。
2.试用期综合收入5000+，包含3000元无责任底薪+500元全勤奖+500元交通补贴+1000元绩效奖金+提成+额外奖金，综合薪资5000—8000元，工资按时发放，绝不拖欠。
3.团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，晋升机制透明，发展空间广阔。
4.每年组织4至6次免费国内外旅游活动，边工作边旅行。
5.公司提供系统化免费培训，助力快速成长。
6.招聘优先考虑退伍军人及热爱旅行的优秀人才。

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这是一份可以边体验生活边发展的职位，公司定期组织聚餐、KTV等团建活动，每年举办两次大型年会，另有国内外集体旅游机会。

晋升路线：
实习生——组长——部门主管（享受管理提成）——公司副经理（更高层级管理提成）——分公司总经理（参与分红）

本岗位特别欢迎在校实习生和应届毕业生加入，提供更具竞争力的福利与发展支持：免费住宿、带薪岗前培训、绩效奖励、节日福利、公费出差、国内外旅游机会以及清晰的管理晋升通道。入职后提供带薪培训，可签订三方就业协议。（需全职在岗，如遇学校事务可按规定请假）