岗位职责：
1、根据企业制度管理员工日常行为规范，管理公共环境卫生和安全并及时监督检查其执行情况。
2、根据公司要求协助总经办做好行政外联工作。
3、做好办公设备和办公用品的采购、使用、发放登记管理工作。
4、协助招聘专员做好招聘及面试接待工作。
5、组织管理公文、行政档案等重要资料。
6、负责公司公文、信件、邮件的分送，传达通知、分发工作。
7、协助人事助理组织完成各种会务活动工作。
8、监督周会、培训是否有按公司的规定流程召开。
9、总经理交办的其他工作。
任职要求：
1、 大专及以上学历，品行兼优，稳重，细心，有过当兵经历，悟性高，执行力强，做事干脆麻利不拖拉。
2、 年龄要求25周岁及以上，会开车，有5年以上C照驾龄。
3、 有上进心，工作责任心强，性格开朗，为人热情，有较强的应变能力和内外沟通能力。
员工福利：六险一金；提供工作午餐；全年十三薪；一年两次调薪机会；周末双休，法定正常休假，节假日礼品；员工年度体检福利等。