职位描述：
1. 负责部门日常行政事务，包括文件整理、档案管理、数据录入等；
2. 新员工入离职等手续办理，员工考勤统计，员工档案管理；
3. 办公用品采买、库存管理及费用报销；
4.会议安排、记录及跟进事项督办 ；
5. 内部沟通协调工作，对接外部联系；
6. 掌握最新与企业相关政策，实时了解相关政策，熟悉劳动法；
7. 领导安排的其他临时性工作。

任职要求：
1. 大专以上学历，不限专业（行政管理、文秘类优先）；
2. 有2年以上人事行政工作经验者优先；
3. 具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习；
4. 形象好、气质佳；
5. 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT)等；
8. 有责任心，可以独立开展工作。