一、基本条件​
​学历与经验​
大专及以上学历，市场营销、管理或相关专业优先；
3年以上零售行业经验，2年以上电动车/摩托车/汽车配件等门店管理经验；
有电动自行车行业从业经验者优先。
​年龄与资质​
25-35岁，身体健康，能适应门店工作强度；
持有效机动车驾驶证。
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二、核心能力要求​
​销售与业绩管理​
熟悉电动车产品知识（电池、电机、续航等），能精准推荐车型；
擅长制定销售计划，完成月度/年度业绩目标，具备数据分析能力；
熟练使用POS系统、库存管理软件及线上平台（如美团/抖音本地推广）。
​团队管理​
能组建并培训销售团队，制定考核标准，调动员工积极性；
处理客户投诉与售后问题，维护门店口碑。
​运营与成本控制​
负责门店日常运营（陈列、卫生、安全等），优化工作流程；
管理库存，协调供应商补货，避免积压或断货；
控制成本，包括水电、耗材、促销费用等。
​市场推广​
策划线下活动及线上推广（社群营销、直播）；
开发周边社区、行业客户（如外卖骑手团体采购）。

​三、素质要求​
诚信可靠，无不良从业记录；
抗压能力强，适应周末/节假日排班；
具备基础维修知识或厂家培训资质者优先；
有本地人脉资源或社区关系者加分。
​四、薪资福利​
8K-10K（含20%绩效）+餐补+提成；
五、上六休一，工作时间10：00-20：00（直播时间20：00-24：00，参与直播时，工作时间调整为14：00-24：00）