一、职位描述
（一）平台运营
负责公司抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与维护，制定并执行平台运营策略和内容计划，提升品牌影响力和用户活跃度。
（二）内容创作
根据品牌定位和用户需求，策划并创作高质量的图文、视频、音频等内容，包括但不限于文案撰写、图片编辑、视频剪辑等，确保内容符合平台特性和用户喜好。
（三）活动策划
策划并执行线上新媒体营销活动，如话题互动、抽奖、直播等，吸引用户参与和分享，提高用户粘性和转化率。
（四）数据分析
定期分析新媒体平台的数据，包括用户增长、互动率、转化率等，评估运营效果，提出优化方案和建议。
（五）用户互动
及时回复用户的评论、私信和留言，维护良好的用户关系，收集用户反馈和需求，为产品优化和内容创作提供参考。
二、职位要求
（一）学历与专业
大专及以上学历，25岁左右，新媒体运营，新闻、传播、广告、市场营销、电子商务等相关专业优先；优秀的应届毕业生也可考虑。
（二）经验要求
1 年以上新媒体运营工作经验，有成功的新媒体账号运营案例优先；熟悉新媒体行业动态和发展趋势，了解各平台的规则和算法。
（三）技能要求
- 具备良好的文案写作能力，能够撰写吸引人的标题和内容，擅长不同风格的文案创作（如活泼、严谨、幽默等）。
- 掌握图片处理工具（如 Photoshop、Canva 等）和视频剪辑工具（如 Premiere、剪映等），能够独立完成简单的图片和视频制作。
- 熟悉社交媒体营销、内容营销、病毒营销等营销手段，有 SEO 和关键词优化的基本知识。
- 具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够与不同部门的人员有效沟通和合作。
- 有较强的执行力和抗压能力，能够在规定的时间内完成工作任务，适应新媒体行业的快速变化和高强度工作。
三、薪资待遇
薪资底薪4000五险、绩效奖金、提成、双休，节假日全休。（特别优秀的工资面议）