岗位职责：

1、全面评估董事长的健康状况（包括但不限于体检报告解读、基因检测分析、饮食习惯、运动模式、睡眠质量、压力水平等）。

2、基于评估结果，结合其工作强度、 出差频率及个人偏好，制定动态的、个性化的中长期营养健康目标与实施方案。

3、定期（如月度/季度/半年度）复盘并更新董事长的健康管理方案。

4、根据董事长喜好制定并烹饪营养健康的一日三餐，每天备好所需的食材，保证食材的新鲜、卫生等。尽量一周不重样，注重各类营养摄取。

5、对董事长的突发性健康小问题（如疲劳、不适），能亲手配制并提供立即可用的营养解决方案。

6、接受驻场安排，跟随董事长行程安排为其制定健康餐食。

7、与董事办、行政司机保持高效沟通，确保健康管理计划无缝融入董事长的日常工作与生活行程。

8、严格保密董事长的一切健康信息。

职位要求：

1、本科及以上学历，有注册营养师、公共营养师（高级）、厨师证等相关资格证书者优先等相关专业优先。

2、有健康证，具备出色的营养配餐与健康餐品亲手制作能力，熟悉各类健康食材与烹饪技法。

3、为人真诚、坦诚、忠诚，有责任心，工作积极主动，爱干净。

4、有较强的组织纪律性、良好的执行能力和沟通能力，能准确无误的按照领导的指示工作。

5、具备保密意识与职业操守，对所有涉及领导的个人信息予以绝对保密。

6、熟练使用健康管理软件、办公软件，能够利用数字化工具进行健康数据跟踪与分析。

福利待遇：

1、包吃住，住宿环境干净优越。

2、提供生日福利、节日福利、婚丧嫁娶礼金、绩效奖金、评优评先奖金、年终奖等。

3、月休三天；依法享有法定节假日，加长带薪春节假；不定期组织团建活动。

4、提供完善的培训体系和广阔的职业发展、晋升空间，舒适的办公环境，融洽的工作氛围，丰富的企业文化活动。