薪资待遇：5000元保底 30%团队利润分红工作时间：周一至周六 8:30-12,2-6:00（单休）

岗位职责
1. 制定团队年度千万级业绩目标，拆解月度/周度执行方案
2. 搭建电销SOP体系（新人7天速成培训/TOP Sales话术提炼/客户分级管理）
3. 实时监控团队数据
4. 设计PK对赌机制，通过早晚会复盘、录音分析、情景演练持续提升战力

任职硬性条件
1. 期望年龄：25至35周岁
2. 团队管理经验：2年以上电销团队管理经历，完整带过20人以上团队
3. 业务攻坚能力：精通全流程客户转化技巧
4. 系统操作能力：熟练使用CRM系统/智能外呼系统/数据分析看板
5. 抗压适应能力：能接受阶段性业绩冲刺

我们承诺
1. 收入保障：无责任保底5000元
2 .高额分红：直辖团队净利润30%分红
3 .单休保障：法定节假日+春节15天超长假期
4. 资源加持：百万精准客户资源