岗位职责：
1、根据公司战略发展，拓宽业务渠道，不断开拓市场人力外包、劳务派遣、代理招聘等业务的开发；
2、负责与客户签订业务合同，督促合同正常如期履行；
3、积极发展新客户，与客户保持良好的关系和持久的联系，不断开拓业务渠道；
4、对应收款项按照合同的规定追踪和催收，出现问题及时汇报、请示并处理。
任职要求：
1、专科及以上学历，2年以上人力资源行业销售经验，有亲和力；
2、熟悉劳务外包产品，有制造行业经验
3、独立开发新客户，挖掘客户需求
4、具备良好的沟通表达能力，具有强烈的自驱力和执行力能围绕任务目标设定计划并开展执行；
5、具备较强的项目运作、公关、洽谈能力，具有敏锐的市场洞察、应变能力；
薪资待遇：面议，早九晚六，单双休，缴纳社保，法定节假日，生日