任职要求：

1、年龄20～35岁；

2、统筹安排店内工作；

3、促进店内销售及销售目标的达成。
4、积极建议制定并组织促销活动，提升店的活跃度。
5、店内及分销价格的管控，协助店员议价及时促成销售且不脱离市场行情。
6、关注厂家销售管理建议，及时调整完成转化等。
薪资结构：底薪+绩效/提成+激励奖金+其他激励。
有意向可以联系！！！原平/偏关/大同均有门店！