【垂直于初高中提分，主讲老师均来自于清北和复旦等名校名师，课程研发老师均来自于全国各省出题老师，精准提分】
【岗位职责】
1、负责已签约学员日常沟通和回访，跟进学员线上学习进度，帮助学员解决问题及答疑，提升学员出勤率以及消课率；
2、协助学员制定学习计划；使学员可以有计划、有效的进行学习；
3、并与学员保持长期联系，增强学员粘性和信任度，协助学员达成学习目标；通过专业的课程服务，挖掘客户需求，续费、转介绍。
【岗位要求】
1、大专及以上学历，有课程后端升班相关工作经验者优先；
2、性格热情友善，具备优秀服务意识，待人亲和、诚实可信；
3、良好的语言表达和沟通能力，良好的学习能力和执行力；
4、责任心强，热爱教育行业，能承受较大工作压力
【晋升机制】
1、班主任-主管一经理，无限制门槛；只要你有能力，负责人你来当。
【福利待遇】
试用期无责底薪5000+1000绩效，转正无责底薪6000+2000绩效
不画饼不作假实打实薪资，后期会增加续课及转介绍提成，均薪1.3W