新媒体运营「老运营薪资面议」
【岗位职责】
1. 精准投放：负责抖音巨量千川、小红书蒲公英等平台广告投放，优化ROI，制定投放计划并实时监控数据。
2. 策略制定：根据产品特性设计投放策略，优化人群包定向模型，控制CPC成本至行业均值80%以下。
3. 数据驱动：每日分析CTR、GPM、转化率等核心指标，输出《投放日报》并调整策略，提升直播间GMV。
4. 创意协同：结合爆款素材库优化投放素材，策划“直播促销”活动，提升用户互动率。
【任职要求】
✅ 硬性技能：
• 熟练使用千川，有6个月以上实操案例（带数据截图优先）。
✅ 思维能力：
• 用户思维：洞察平台算法机制（如抖音推荐逻辑、小红书爆文规则），精准触达目标人群。
• 创新思维：策划过至少1个成功案例（如单场GMV破10万、搜索词卡位率≥50%）。
✅ 软性素质：
• 自驱力强，愿意学习直播话术、短视频脚本等全链路技能。
【薪资福利】
💰 薪资结构：
• 底薪+提成：综合薪资 5k-15k（实习期保底5k，转正后阶梯式增长）。
• 爆款奖金：单场GMV破50万额外奖励500元，年度Top投手享利润分红。
🎁 躺平福利：
• 弹性作息：夏季8:30-12:00/14:00-18:30，冬季弹性1小时，月休4天
• 团建狂欢：每月1次聚餐，季度旅游+年度海岛游，零食下午茶无限供应。
• 成长保障：（运营→主管→总监）。
【工作环境剧透】
👉 互联网基因：00后团队占比70%，日常画风：头脑风暴，拒绝PUA！
👉 设备硬核：每人配12系电脑+显示器+拍摄工作手机+人体工学椅，千川账号权限全开放实操。