岗位内容：
1. 负责门店人员的日常管理和培训，使员工具备良好的服务能力和销售技巧。
2. 负责门店商品的陈列和促销活动的执行，提高店铺的形象和业绩。
3. 协调门店的各项工作，包括货品进销存、物流、订单处理等，确保门店正常、高效地运营。

任职要求：
1. 具备2年以上门店管理或相关工作经验，有较好的团队管理和调度能力，能够熟练地运用Office办公软件。
2. 具备较强的沟通能力和服务意识，热情对待顾客、主动解决问题。
3. 工作态度积极认真，能够承担压力和挑战，具备较强的学习和适应能力，能够胜任不同类型的门店管理工作。
4、爱岗敬业，有团队精神，培养新人，晋升空间大，让你实现梦想。
上班时间上午8：00-12：00时，下午13：300-18：00时，轮休，月休4天。
待遇：5000+提成，平均工资7K一1万，上不封顶，多劳多得。
5、昆明四个城区，东川区，安宁都有专卖店，就近原则。