岗位职责：
1、景区线上营销策略制定：和公司内容团队配合，制定组织线上渠道策略。
2、景区新媒体矩阵搭建及运营：负责各线上平台的运营，不限于视频号/抖音/小红书/小程序等，通过创意内容、活动策划等，提升景区品牌声量。
3、景区直播统筹规划：负责直播团队的搭建和直播业务的整体运营，依据产品特性、目标受众，策划全年直播、品牌推广直播方案。
4、短视频创意及运营：主导短视频内容创作方向，带领团队产出吸睛有趣、有价值的短视频。
5、达人IP合作与孵化：筛选契合公司调性的网红、达人等，争取优惠合作条件；规划内部主播、达人孵化计划，督导新人成长，扩充人才梯队。
6、媒介投放数据监控：监控各渠道运营数据，通过有效的数据分析，掌握运营情况，并作出针对性的调整。
7、团队管理：团队成员工作分工及目标管理，提升团队工作效率及投入产出比；参与外部资源的整合，建立资源库，为项目提供必要保障。
任职要求：
1、大专以上学历，熟悉主流平台的规则玩法。5年以上互联网或新媒体运营经验，3年以上同岗位管理经验。有不低于2个以上文旅景区成功运营经验。有个人IP孵化和直播团队打造和操盘运营经验优先。
2、必须具备实干精神，有领导力与团队管理能力，抗压能力强。
3、心态开放，富有创新精神，敢于尝试新思路、新技术，乐于研究新事物，有成长性思维和探索精神。
4、投递简历请附上自己运营过的账号或以往案例链接