岗位职责：
1. 制定和实施公司战略、经营计划和管理流程
2. 领导团队达成公司业务目标，提高公司整体业绩
3. 维护和开拓客户关系，增强公司市场竞争力
4. 监控公司经营状况，确保运营效率和企业利润
5. 对公司管理团队进行评估和培养，提升团队效能

岗位要求：
1. 丰富的企业经营和管理经验
2. 较强的团队领导能力和组织协调能力
3. 良好的市场洞察力和商务拓展能力
4. 出色的沟通能力和问题解决能力
5. 本科及以上学历，企业管理或相关专业知识背景