岗位内容：
1. 设定和实施养老院的战略规划，确保高质量的养老服务，制定优化管理措施。
2. 确保适当的资源分配和管理，并管理预算。
3. 确保养老院遵守法律和政府监管要求，并协调与当地政府和社区的关系。
4. 培养和扩大服务团队。

任职要求：
1. 养老领域的专科及以上学位。
2. 至少8年养老行业工作经验，其中3年以上在养老院管理或担任副院长以上职务的经验。
3. 出色的组织、沟通和团队合作能力。
4. 熟悉团队运营管理，具有财务指标分析和决策制定能力。