职责要求：
1、日常行政支持：协助总经理处理日常行政事务，包括日程安排、会议组织、文件处理等，确保总经理工作的高效有序进行。
2、及时收集、整理和分析与公司业务相关的政策法规、行业动态等信息，为总经理提供决策参考；
3、沟通协调工作：作为公司内部各部门之间以及公司与外部合作伙伴之间的沟通桥梁，协助总经理做好沟通协调工作。及时传达总经理的工作指示和要求，跟踪工作进展情况，并向总经理汇报工作结果。
4.、负责接待来访的重要客户和合作伙伴，协助总经理做好商务接待工作，维护良好的客户关系；
5、项目跟进与督办：协助总经理对公司重点项目进行跟进和督办，协调解决项目推进过程中遇到的问题。定期向总经理汇报项目进展情况，为总经理决策提供依据。
任职要求：
1、基础要求：21岁—24岁大专及以上学历，行政管理，人力资源管理，文秘专业均可，气质形象良好，
1、技能要求能熟悉使用办公软件，了解行政管理知识，熟悉公文写作格式，有一定的文笔
3、工作认真负责，有一定抗压能力，能条例把控时间，做好规划，适应快节奏生活
4、能适应偶尔出差，会开车

公司待遇：公司缴纳五险，单休，包食宿单人间！！！有发展空间！！