岗位内容：
1、根据公司政策，统筹规划营业部工作节奏，包括周计划、月计划、季度及年计划等，并督导落地执行，定期检视；
2、组织协调公司资源投放，保证总分公司经营目标达成；
3、负责营业部内的培训、各类活动组织，对经营指标负责；
4、参加项目管理与规划，配合项目规划做方案调整；
5、负责营业部中心的组织发展、运营管理、绩效达成及品质把控；

岗位优势：
1、公司提供存续客户资源，个人100个客户资源，团队25000个左右客户资源，享受团队行为管理和销售管理利益；
2、与公司签订正式劳动合同，福利待遇同保险公司内勤；
3、收入参照基本法，有保底无封顶；
4、新经理筹建团队阶段，公司提供保护薪政策为收入兜底，最长保护1年；
5．家门口的事业，根据定居地可就近选择工作地点：石狮

任职要求：
1、学历：大专及以上学历
2、5年以上销售团队管理经验，2年以上寿险团队管理经验（30人＋团队），过往团队业绩水平优异者优先
3、保险行业绩优型经理、总监等优先
4、丰富训练能力和组织管理经验，独立组织过大型客户活动
5、善于沟通协作，执行力强，且具备较强的管理能力

薪酬福利
1、职级津贴+行为管理津贴（2项）+个人销售收入（4项）+团队销售管理收入（5项），综合收入15000-30000元左右；
2、六险二金（入职满1年可参与企业年金项目）
3、带薪休假、体检、团建旅游、各种过节福利等