岗位职责】
1）负责公司人力增员工作，筛选并刷新平台简历，完成邀约及面试流程
2）负责面试伙伴的制度讲解，以及岗前新人的跟进，协助新人提交入职资料的完成
3）跟进新人入职的留存，以及领导交代的其他事宜
职位要求：
1）学历：大专及以上
2）年龄：30周岁-38周岁
3）要求：从事过金融保险行业销售以及人力招聘工作3年以上的伙伴优先
薪资福利：
1）职级津贴＋行为津贴＋增员佣金 收入上不封顶 （可面议）
2）正常季度参与职级晋升
3）转正后缴纳五险一金，签订劳动合同
工作时间：
早九晚六，周末双休，节假日正常休息