岗位职责：
1.推动各层级代理人晋升；
2.协助代理人增员，辅导展业，推动组织业绩及人力发展目标的达成；
3.会议经营与训练辅导，组织实施职场训练；
4.组织实施各类会议；
5.协助支公司经理制定营销发展计划和推动方案；
6.协助组织策划各类激励活动，编制和管理各类考核与业务统计报表；
7.其他上级领导交办事项。

福利待遇:
1.六险一金，公司缴纳北京社保;
2.周末双休，法定节假日正常放假;
3.不定期团建。

任职要求:
1.大专以上学历(必须学信网可查)；
2.年龄满28-30周岁(身份证生日为准)；
3.两年以上保险或五年以上金融经验；
4.有一年以上保险/金融培训经验。

薪资构成:
职级津贴、参会管理津贴、续收管理津贴、活动率管理津贴、留存管理津贴、销售管理津贴。