1. 制定学校经营战略、计划，保障学校顺利运营；
2. 管理但不限于教师团队，促进师生发展，打造以学生为中心，综合素质第一的学校；
3. 负责校内外宣传，加强与社会各界的联系，提升学校品牌形象；
4. 监督学校质量管理，提高教学质量水平。

5. 校长职责范围内的管理工作，包括但不仅限于师资队伍建设、 学科建设、 教学质量管理、教研工作、校园文化建设、财务管理等；

6. 与公司内其他部门协作并共同推动公司总体战略和目标的实现；
7. 持续关注行业发展动态，引领学校融入前沿的教育理念和技术应用。

任职要求：
1. 教育学、心理学等相关专业本科及以上学历；

2. 具备7年以上教育行业从业经验，其中至少3年以上管理经验；
3. 熟悉各类教育资源市场，有成功的创新经验和丰富的项目管理经验；

4. 对教育行业有深入的了解和洞察能力，熟悉国家、地区或行业教育政策和法规；
5. 具备敏锐的商业意识和优秀的市场拓展能力，对市场敏感并有良好的市场分析能力；
6. 具备较强的组织及管理能力、沟通协调能力、团队领导能力和视野广度。