3、住宿及收费标准：住宿标准6人/间，首次入住需缴纳100元押金(现金)，电费同宿舍人员均摊；
4、餐费标准：午餐10元（工作日），当日加点超过3小时另补贴10元餐补；
5、五险一金：月度正常缴纳五险一金；
6、商业保险：购买重大疾病险；
7、员工优惠：根据公司规定享受优惠购买等相关政策；
8、员工体检：新员工入职免费提供体检，且每两年免费进行健康体检；
9、培训学习：公司安排各阶段技术工人系统性培训，享受公司的现金激励；
10、防暑降温：每年6-8月份发放高温津贴和防暑药品；
11、各项慰问：员工生日发放蛋糕礼券、节假日发放慰问金或慰问品；
12、假 期：享受国家劳动法规定的相关假期（入职满一年享受带薪年休假）。