岗位职责：

1、数据收集与整理：负责搜集与整理项目相关的造价数据，包括材料价格、人工成本、机械使用费用等。

2、成本分析：协助进行成本分析，包括直接成本和间接成本的计算与对比。

3、预结算编制：参与编制项目预结算，确保预结算的准确性和合理性。

4、进度跟踪：跟踪项目进度，及时更新造价信息，确保项目成本控制的有效性。

5、报告撰写：协助撰写造价报告，清晰地展示项目成本情况和控制措施。

团队协作：与项目团队成员保持良好沟通，共同推进项目顺利进行。

任职要求：
1、学历背景：专科及以上学历，工程管理、造价、建筑经济等相关专业优先。

2、专业知识：具备一定的建筑工程知识和造价基础知识。

3、分析能力：具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力。

4、沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与团队成员有效合作。

5、学习能力：具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识。

6、实习时间：能够保证至少6个月的实习期。

7、会开车优先

1、实习津贴：提供具有竞争力的实习津贴，具体数额将在面试中告知。

2、专业培训：提供专业的造价知识和技能培训。

3、职业发展：提供全方位职业发展规划

1）、专业技能提升：实习生可以通过参与实际项目，学习和掌握造价行业的专业知识和技能，如成本控制、预算编制、合同管理等。

2）、实践经验积累：实习期间，实习生将有机会参与到真实的工作场景中，这将有助于他们理解理论与实践的结合，积累宝贵的实践经验。

3）、职业素养培养：实习生可以通过与公司内部不同部门的合作，学习职场沟通、团队协作、时间管理等职业素养，为未来的职业生涯打下坚实的基础。

4）、行业网络构建：实习生可以通过参与公司活动和项目，结识来自不同领域的专业人士，拓展自己的行业网络，为未来的职业发展提供更多可能性。

5）、职业规划指导：公司可能会提供职业发展指导服务，帮助实习生明确自己的职业目标和发展路径，制定个人职业规划。

6）、转正机会：对于表现优秀的实习生，公司可能会提供转正的机会，使其成为公司的正式员工，从而获得更多的职业发展机会和挑战。

7）、参与专业培训：公司可能会定期举办内部或外部的专业培训，实习生可以参加这些培训，不断提升自己的专业水平和市场竞争力。

8）、跨部门学习机会：实习生可能会有机会跨部门学习和工作，这将有助于他们全面了解公司的运营模式和行业动态，为未来的职业选择提供更多信息。

9）、参与决策过程：在一些公司，实习生甚至可能有机会参与到决策过程中，提出自己的见解和建议，这将极大地提升他们的分析和决策能力。

10）、表现优秀的实习生将有机会获得正式岗位的工作机会。

4、团队氛围：加入一个充满活力和创新精神的团队，与优秀的同事共事。

请将您的简历发送至****************，邮件主题请注明“应聘造价实习生2025届-姓名-学校-专业”。

1、简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，符合条件的候选人将收到面试通知。

2、面试安排：面试将分为初试和复试两个环节，具体时间和地点将另行通知。

3、录用通知：面试通过后，我们将在一周内发出正式的录用通知。

我们期待有志之士的加入，与我们一起开创美好的未来！