职责描述： 1）体系的策划、推行、维护、改进、及体系推行过程中的监督管理等。 2）体系文件的编制及修订，及培训； 3）协助管理者代表体系责任者管理者，组织内部的审核活动及管理评审活动； 4）提出改进需求及建议；向管理层汇报评审结果； 5 )体系标准执行过程中的维护和监督 6 ) 体系目标数据的收集、统计、分析和通报

任职要求： 1、大学本科或以上学历，汽车电子，电子信息，计算机软件专业 2、熟悉APQP文件 3、较强写作及沟通能力