工作内容：
1、负责规章制度草拟及文件、材料收集及编写、会议纪要等；
2、文件收、发管理；
3、车辆管理及调配；
4、考勤管理；
5、办公区用水及卫生管理；
6、五险、意外险的办理及人员变更时的及时更新
7、会议布置及一般接待；
8、办公用品出入库管理；
9、安保管理；
10、宿舍管理；
11、其它临时性事务；
12、领导交办的事项
二、工作要求
1、本科以上学历（对英语有一定要求）
2、较强的文字处理能力
3、年龄23-30岁
4、会开车
5、自驱力强，执行力强，有一定的承受力
6、工作认真、细致，能发现工作不足提出解决方案完善管理工作
7、有企业管理经验优先