岗位职责
一、日常行政事务
1. 负责公司日常行政事务的管理与执行，包括文件收发、档案管理、办公用品采购及领用登记等；
2. 维护办公环境整洁，协调办公设备（如打印机、复印机、电话等）的维护与报修；
3. 协助组织公司会议、培训及活动，做好会议记录并跟踪落实会议决议；
4. 处理公司快递、信件、来访接待等日常事务。
二、文档与资料管理
1. 负责公司文件、合同、档案的整理、归档及保管，确保资料完整性和保密性；
2. 起草、修改和发布公司内部通知、公告等行政文书；
3. 管理公司各类证照、印章，协助办理年检、变更等手续。
三、企业文化体系搭建与落地
1.根据公司战略，主导企业文化理念的提炼、升级及可视化呈现，如企业文化培训 ，组织员工活动，如各大节日、员工生日会，茶话会等，提升组织凝聚力。
2. 管理内部文化传播渠道，如重点活动宣传，企业文化公众号管理。
四、政府及行业项目申报
1. 负责政府补贴、资质认证、科技项目等申报工作，完成材料撰写、提交及答辩跟踪；
2. 对外关系管理，负责公司对外联络，维护好企业和政府之间的良好关系。
五、沟通与协作
1. 作为各部门间的沟通桥梁，传达并跟进行政相关事项；
2. 协助上级完成其他临时性行政事务或专项工作。
任职要求
1. 本科及以上学历，行政管理、文秘或相关专业优先；
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）；
3. 具备良好的沟通能力、责任心强，注重细节；
4. 有3年及以上制造业行政相关或机关单位行政事务工作经验者优先;
5.精通政府项目申报流程，具备政策解读及公文写作能力。