岗位职责：
1、策略规划与目标制定：根据公司整体业务目标，制定私域流量（如微信生态、社群、小程序）的运营策略及目标，将目标拆解为可执行任务，如社群拉新量、用户留存率、单客价值提升等，并制定对应的运营方案。
2、用户运营与管理：
a、用户分层与精细化运营：基于用户画像、行为数据（如消费频次、金额、互动频率等）进行分层（如核心用户、潜力用户、沉睡用户），制定差异化运营策略（如会员体系、专属权益、定向触达）。
b、社群运营：管理品牌社群（如微信群），制定社群规则、话题策划、日常互动（如答疑、活动预告、干货分享），提升社群活跃度和用户粘性，避免社群 “沉寂”。
3、内容策划与输出
a、私域内容体系搭建：根据用户需求和品牌调性，策划私域场景下的内容（如社群话术、朋友圈文案、小程序图文等），涵盖产品卖点、用户案例、活动促销、干货知识等，吸引用户关注与互动。
b、内容创意与执行：撰写或协调团队产出高质量内容，确保内容符合平台规则（如微信社群规范）和用户偏好，同时跟进内容数据（如打开率、转发率、转化率），优化内容方向。
4、活动策划与执行
a、私域专属活动设计：策划私域场景下的营销活动（如社群裂变活动、小程序秒杀、会员日专属优惠、用户打卡挑战等），结合节日、热点或产品节点，推动用户转化与复购。
b、活动全流程把控：从活动方案制定、物料准备（如海报、话术、活动页面）、预热推广到落地执行、数据复盘，确保活动顺利进行，并达成拉新、促活、转化等目标。
5、数据监测与分析
a、数据监测：制定私域运营关键指标（如新增用户数、留存率、社群打开率、转化率、GMV 等），通过工具（如企业微信后台、第三方数据分析平台）实时监测数据。
b、数据分析：定期分析数据表现，找出运营中的问题（如某社群活跃度低、某活动转化率不足），提出优化方案（如调整内容形式、优化活动规则、重新定位用户群体），推动运营策略迭代。
任职要求：
1、本科及以上学历，3-5年私域运营经理相关工作经验；
2、具有一定的数据分析能力；
3、精通社交平台的使用技巧，有良好的文字创作和编辑能力；
4、熟悉社群管理流程及相关法律法规，熟悉市场行情，并能分析数据；
5、具备团队协作能力、沟通能力和解决问题的能力。