岗位职责】

1、根据生产计划和销售需求，合理规划仓库布局，优化存储空间利用；制定货物存储管理制度，规范货物的入库、存储、出库流程，确保原料、半成品和成品分类存放、标识清晰，防止货物混淆、损坏或过期。

2、建立健全库存管理体系，定期组织库存盘点，实时监控库存水平，做到账物相符；分析库存数据，制定科学的库存预警机制，合理控制库存成本，避免库存积压或缺货，保障生产和销售的顺利进行；及时向上级汇报库存异常情况，并提出解决方案。

3、负责物流运输资源的统筹调配，选择合适的运输方式和物流公司，签订运输合同；合理安排货物发运计划，协调发货时间、数量和路线，确保货物按时、安全送达目的地；跟踪货物运输状态，及时处理运输过程中的突发问题，如货物损坏、延误等，维护公司利益。

4、管理仓库内的叉车、堆高机、货架等仓储设备和物流设施，制定设备维护保养计划，定期组织检查和维修，确保设备正常运行；根据业务发展需求，提出设备采购、更新或升级建议，提高仓储物流作业效率。

5、负责仓储物流团队的人员培训、考核和激励工作，提升团队成员的专业技能和服务意识；合理分配工作任务，明确岗位职责，监督工作执行情况，协调团队内部关系，营造良好的工作氛围，提高团队整体绩效。

6、建立仓储物流安全管理制度，组织员工进行安全培训，落实安全防范措施，确保仓库防火、防盗、防潮、防虫等安全工作到位；加强货物质量管理，在入库验收、存储保管和出库发货等环节严格把关，防止不合格产品流入市场。

7、建立仓储物流数据管理系统，收集、整理和分析库存、运输、设备使用等数据；定期编制仓储物流工作报告，为公司决策提供数据支持；通过数据分析，发现工作中的问题和不足，提出改进措施和优化方案。

8、与采购、生产、销售等部门保持密切沟通，及时了解物料需求、生产进度和销售计划，协调解决仓储物流过程中出现的问题；配合财务部门做好库存成本核算和物流费用结算工作。

【任职资格】

1、本科及以上学历，27-40岁之间，物流管理、供应链管理、仓储管理等相关专业优先，具备扎实的专业理论知识。

2、3 年以上仓储物流管理工作经验，有食品行业或火锅底料厂工作经验者优先。

3、熟悉仓储物流运作流程和相关法律法规，具备丰富的实际操作和管理经验。

4、熟练掌握仓储管理软件和Office软件，能够进行数据分析和处理。

5、具备较强的组织协调能力和团队管理能力，能够合理分配资源，带领团队完成工作任务；有良好的沟通能力和问题解决能力，能有效处理跨部门协作和客户投诉等问题；具备成本控制意识，能够合理降低仓储物流成本。

6、工作认真负责，具有高度的责任心和敬业精神；具备较强的应变能力和执行力。

7、持有物流师资格证书、仓储管理师证书或叉车操作证等相关职业资格证书者优先。