岗位职责：
1、做好运营与门店的衔接工作，对接所负责大区门店/加盟商群里的问题并处理；
2、针对数据异常下滑门店及履约较差门店，提前做好门店沟通及改善工作；
3、领导安排的其他工作事项；
任职要求：
1、统招大专及以上学历，有较强的沟通能力、服务意识及协调能力；
2、有过门店运营工作经验的优先，做事细致严谨；有同理心。