1.实施措施以提高员工士气、积极性和满意度（如入职活动、团建活动 颁奖大会等），并在特殊场景下协助员工关怀（如协助人力资源相关事项落地实施）。
2.协助支撑部门业务会议，负责会前、会中、会后各环节会务筹备及后勤支撑工作，保障会议的顺利开展。
3. 部门行政工作辅助：信息处理、宣传制作、经费台账管理、文印管理、员工日常咨询回复等。
4.其他接口和协作：如新员工接待、办公场地搬迁等"
能力要求：
知识：熟悉相关文秘专业领域知识、流程与规范；
技能：熟练使用办公软件及相关工具。
能力：沟通理解力、解决问题能力"
学历：本科及以上
专业：专业不限
工作经验：有秘书行政或会务活动组织经验优先。"